为全面了解我局年轻干部的工作状况、思想动态和对全市林业工作的意见建议，1月6日，局党组书记肖年生主持召开年轻干部座谈会，局机关科室、局属单位20名年轻干部参加座谈。
　　座谈会上，年轻干部们结合个人工作成长经历，立足本职岗位畅所欲言，从不同角度谈思想、谈工作、谈感悟，并就推进赣南林业高质量发展提建议，充分展现出年轻干部朝气蓬勃的精神风貌。
　　肖年生在座谈会上表示，年轻干部是市林业局宝贵的人才资源，是推进全市林业事业的希望和未来，通过此次座谈，充分感受到全局年轻干部的感恩之心、上进之心，感受到年轻人的激情、活力。肖年生对年轻干部提出了四点要求。他强调，一要讲政治，敢担当。年轻干部要切实提高政治站位，心怀“国之大者”,加强思想淬炼、政治历练，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要进一步增强事业心、责任心，敢于探索创新，在各自工作岗位上发光发热。二要强学习，善钻研。年轻干部要把学习作为永恒课题，伴随终身，坚持以理论学习武装头脑，以业务学习提升本领。要做到学思结合，善于联系工作实际，不断将所学知识应用于林业各项工作中。三要勤工作，作风实。年轻干部要保持扎实的工作作风，顾大局，讲担当，想工作多一些，想自己少一些，要主动谋事，勤勉干事，严谨成事。要养成良好的工作习惯、务实的工作作风，做事认真、严谨、细致，讲究工作方法，提高工作效率，学会十个手指弹钢琴，善于抓住矛盾的主要方面。四要重品行，乐奉献。年轻干部要牢固树立纪律和规矩意识，重品行，讲规矩，为人处世要真诚坦荡，工作中要团结协作，不计较个人得失，比业绩、比奉献。（陈培）